為大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，充分發揮廣大勞模的示范引領作用，鼓舞激勵廣大職工踔厲奮發、勇毅前行，朝陽區高新技術產業工會于2024年6月3日召開2024年先進集體、先進個人表彰會。北京葉氏企業集團有限公司下屬美麗年華物業安保部中控員顧偵強榮獲“崗位能手”稱號、長島瀾橋項目安保隊長班組榮獲“明星班組”稱號！
崗位能手
作為葉青大廈安保部的一名中控員，自2020年12月入職以來，顧偵強在工作中一直愛崗敬業、認真負責、踏實能干，經常利用休息時間協助配合安保部的各項工作，及時處理大廈日常的各種警情，為保障園區企業生命及財產安全做出了不小的貢獻。中控室人員流動性極大，為適應崗位的變化，他積極調整自己，以“學徒”的心態，迅速制定學習計劃和目標，邊干、邊學、邊思考，不斷學習完善自己，在2023年12月，以優異成績順利完成應急管理部中級職業技能鑒定。
在兼顧本崗位職責的同時，他還經常參與新員工培訓工作，積極分享經驗幫助新人快速掌控技能，發現他們的問題及時指出并教他們改正，讓新入職員工很快就可以獨當一面。一分耕耘一分收獲，顧偵強憑著飽滿的工作熱情，嚴謹的工作態度，得到部門領導和同事的高度評價和認可。
2022年8月4日晚上，葉青大廈A座5層東梯雨水管出現跑水情況，當時的顧偵強正在宿舍休息，在聽到對講機的緊急呼叫，他立即沖到搶險現場，上報、吸水、排查……和各部門員工一起進行逐層清理工作。在第一時間將現場險情處理完畢后，他又陪同服務部員工對房間進行整體排查，確保安全無遺漏，有效保護了園區企業財產安全。
2022年12月，物業其他項目因疫情原因出現人員緊張，需要緊急支援。當接到通知后他第一個報名參加，在新的崗位上不畏嚴寒，團結一心，每天加班加點做好疫情防控工作。顧偵強非常關心每一個同事，在大家最疲憊的時候，他敏銳察覺出同事身上細微的變化，趁著吃飯的時候，活躍氣氛，給大家加油打氣，鼓勵大家要堅持下去。通過所有同事的共同努力，圓滿完成了此次支援任務。
2023年6月28日7:30，在中控室值班的顧偵強發現園區某企業房間觸發煙霧報警器。他一邊將情況向值班領導匯報，一邊迅速到達現場進行排查，發現起火原因是員工在用微波爐加熱食品時操作不當，造成微波爐冒出陣陣白煙并觸發煙霧報警器。整個房間煙霧彌漫，客戶已不知所措，且起火源被放置到垃圾桶內，存在二次起火隱患，他立即進行消滅處理，將現場火災隱患排除，并對當事人進行安全培訓，提高當事人的安全意識，避免同類型事故的再次發生。
為者常成，行者常至。心有所向，路必不遠。在他身上，我們看到了熱情飽滿、認真負責的工作態度和迎難而上、勇于擔當的工作精神。這種精神值得我們每一個人學習！
明星班組
長島瀾橋的安全保衛工作順利開展，離不開公司的正確領導，也離不開安保經理和隊長的辛苦付出；除了日常安全保衛、園區秩序管理與車輛管理、施工現場巡查工作以外，還定期組織開展崗位培訓、應急演練、安全檢查。
春季多風，楊柳飄絮，易發火災，他們帶領隊員每周清理、濕化園區周邊的楊柳絮，同時加強日常巡視。春節前夕的某一天下午，中控室值班員在監控畫面中發現49棟圍墻外的綠化帶中冒起了陣陣煙霧，隨著冬天的寒風迅速擴散，他第一時間用對講機通知了安保經理崔鐠和隊長姜曉旭，二人攜帶滅火器迅速趕到事發地點，發現是一對夫妻燒紙不慎將綠化帶內的枯葉引燃，眼看火勢越來越大，夫妻二人嚇得手足無措，姜曉旭立即拿起滅火器將明火撲滅，隨后又攔了一輛路過的園林灑水車，噴水將綠化帶澆濕，進一步消除余火，成功避免了一場嚴重火災。
2023年5月，園區某住戶家中老人突發心梗急需送至醫院進行治療，當時情況非常危急，情急之下便向物業公司求助。得知這一情況后安保經理崔鐠和隊長李峰第一時間趕赴家中，協助將老人移到擔架上，并安全從樓上抬至救護車，為治療爭取了寶貴的時間，給住戶家人般的關愛。
新冠肺炎疫情期間，安保經理崔鐠和隊長李峰、姜曉旭、魏建峰帶領著部門員工，始終堅守在防疫的最前線，還組成了志愿者保障團隊，配合朝陽區進行了多次大規模核酸篩查保障工作。2022年5月，園區進行封閉管理，快遞、外賣不得入園，他們借來管家部的電動三輪車，帶領安保部當起了業主們的“快遞小哥”，從登記、分揀，到消毒、配送，一趟又一趟把快遞包裹送到業主的家中，為業主解決了“最后一百米”的難題。
除此以外，他們還著力于隊伍建設，針對當前保安隊伍內部存在著“老中青”三種不同年齡段的保安員，他們結合每個人的不同性格去安排崗位，在不違反原則的基礎上進行針對性約束和引導，發揮每個人的長處，最大程度調動每一名保安員的積極性，使每一名保安員在心理上有了一種歸屬感和責任感。
安保雖然是普通的工作崗位，但是普通中又帶有那么一絲絲不平凡。他們就是這既普通又不平凡中的一員，他們愛崗敬業，以身作則，躬身而行，把為園區業主服務的意識擺在首位，將安全、責任落實到工作中的點點滴滴。
